RESPONSABLE COMUNIDAD POLOS CONOCIMIENTO EUSKAMPUS FUNDAZIOA (FERRUELO&VELASCO)

[MARGA410]

http://fv.cvtools.com/jefam/site/es/offer-945-236529/responsable-de-comunidad-polos-de-conocimiento-euskampus-fundazioa

Empresa: Euskampus Fundazioa, entidad sin ánimo de lucro fundada por la Universidad del País Vasco/Euskal Herriko Unibertsitatea (UPV/EHU), la Fundación Tecnalia y el Donostia International Physics Center (DIPC). La misión de Euskampus Fundazioa se basa en diseñar, coordinar y ejecutar actuaciones que, con la colaboración de todos sus socios refuercen y aceleren el proceso de modernización e internacionalización de la Universidad del País Vasco – Euskal Herriko Unibertsitatea. 

Funciones: Se responsabilizará de la conexión y dinamización de los agentes intervinientes dentro de la Comunidad de Polos de Conocimiento. Se encargará de desarrollar un modelo de relación de interdependencia, trabajando dinámicas de colaboración entre UPV/EHU y Tecnalia principalmente, que permitan la consolidación de grupos de trabajo, así como tejer relaciones inter - agentes con visión a largo plazo.

Localización: Gran Bilbao

Requisitos:

- Formación: Grado de Doctor/a– Administración y Dirección de Empresas, Ciencias Económicas, valorándose otras formaciones
- Idioma: dominio de Inglés y Euskera. Deseable conocimientos de Francés.
- Experiencia: más de 5 años trabajando en la dinamización de equipos / proyectos con foco en reflexiones estratégicas, procesos de fusión / adquisición, clusters, workshops... movilizando diferentes agentes para trabajar en clave de Estrategia y Despliegue, Desarrollo Organizativo / cambio / transformación, Desarrollo de territorio/ región
- Experiencia en el entorno del ámbito científico / tecnológico
- Experiencia a nivel internacional
- Origen: Consultoría Estratégica, Centros Tecnológicos, OTRI, Clusters, agentes conectores, Universidad...

- Competencias:

o   Alta capacidad de interlocución – escucha, gestión de las relaciones, generación de dinámicas de interdependencia
o   Impulso, tracción, proactividad para fomentar la participación
o   Gestión de la interculturalidad
o   Autonomía
o   Enfoque cohesionador
o   Capacidades ejecutivas, operativas

Se Ofrece: Incorporación en equipo multidisciplinar y versátil, que cuenta con el apoyo de entidades fundadoras, especialmente de la UPV / EHU. Se trata de un proyecto estimulante y retador, de innovación social a nivel de territorio, que implica la dinamización y el cambio del modelo relacional entre agentes referentes.