SOS IT Txartela

En los institutos si no sustituyen a los administrativos,se colapsa.
Yo creo que está sería una situación especial (normalmente las vacaciones se cogen cuando el instituto está cerrado).
Pero si .. cualquier cosa podría pasar

Cita de: Lordcreso en 17 de Abril de 2024, 11:08:32 AMEn la Admin. General es muy raro que se sustituyan las vacaciones(por no decir que no pasa nunca). En Osakidetza, en cambio, sí, pero es lógico por el tipo de trabajo.

Ya, iba a poner que nunca porque en lo que yo conozco es así, pero en Institutos y así, por ejemplo, no sé si funciona igual. Aparte, al ser algo que pudiera ser masivo pues igual no actuaban de la misa forma y tampoco quería ser muy agorera jaja.
Pero vamos, en lo que son las oficinas departamentales está claro: no se sustituyen nunca.
Totalmente de acuerdo ;)))

Cita de: donostiakoa en 17 de Abril de 2024, 09:52:37 AMEsto con matices porque hablas solo de las escala auxiliar y administrativa (no tooodo el GV toma posesión en junio) y muchas veces no se cubren vacaciones.

Ya sé que si toodo el mundo coge vacaciones pues alguien tendrá que estar, pero también se prevé que haya gente que consiga quedarse donde está o que no haya tantos desplazamientos como para que sea algo que se note en contrataciones.

Aparte que serían contrataciones muy cortas de personas que después volverían a su posición en Bolsa sin mucha previsión de volver a ser contratada en un corto plazo de tiempo (en caso de que llegasen a puestos altos, como dices).

No sé, no quiero ser agorera pero no me parece que se vaya a notar mucho o que sea algo a tener en cuenta para quien tenga que dejar otro puesto de trabajo sobre todo.

En la Admin. General es muy raro que se sustituyan las vacaciones(por no decir que no pasa nunca). En Osakidetza, en cambio, sí, pero es lógico por el tipo de trabajo.

tienes razon...administrativo, auxiliar administrativo y personal de apoyo
esperemos que no se retrase mucho

yo también pienso, que para evitar el caos en el Gv , van a intentar que la gente no se mueva y siga en sus puestos. Parece que darán la opción de hacer una simulación a los que han obtenido plaza, para comprobar si se pueden quedar o no en los puestos donde actualmente trabajan y de esa forma no estar obligados a ir a las plazas que han conseguido. De ser así, no habrá tantos movimientos como en un principio se esperaban.

Además lo que habeis comentado, las vacaciones en la gran mayoría de puestos no se cubren.

Cita de: ayacuidaus en 17 de Abril de 2024, 09:44:55 AMEn cuanto a contrataciones tambien hay que tener en cuenta que si todo va como esta previsto en el bopv ,Toda la gente que va a pillar plaza esta obligada a cojer vacaciones en junio.
Asi que entiendo que en junio pueda aumentar la contratacion.
Sobre todo para los que estan muy detras y todavia no les han llamado.

Esto con matices porque hablas solo de las escala auxiliar y administrativa (no tooodo el GV toma posesión en junio) y muchas veces no se cubren vacaciones.

Ya sé que si toodo el mundo coge vacaciones pues alguien tendrá que estar, pero también se prevé que haya gente que consiga quedarse donde está o que no haya tantos desplazamientos como para que sea algo que se note en contrataciones.

Aparte que serían contrataciones muy cortas de personas que después volverían a su posición en Bolsa sin mucha previsión de volver a ser contratada en un corto plazo de tiempo (en caso de que llegasen a puestos altos, como dices).

No sé, no quiero ser agorera pero no me parece que se vaya a notar mucho o que sea algo a tener en cuenta para quien tenga que dejar otro puesto de trabajo sobre todo.

Así da gusto, qué bien explicado, Lordcreso. Gracias.

Solo por añadir algo de info, en el GV los sueldos de Auxiliar Administrativo/a dependiendo del nivel de la plaza son de: 28.963,25€; 30.532,37€ o 32.005,07€.

En Osakidetza el dato que tengo es de 26.010,82€ aunque luego se puede llegar a cobrar carrera profesional y complementos como turnicidad, nocturnidad etc. pero en igualdad de condiciones: es menor el sueldo.

Un saludo

En cuanto a contrataciones tambien hay que tener en cuenta que si todo va como esta previsto en el bopv ,Toda la gente que va a pillar plaza esta obligada a cojer vacaciones en junio.
Asi que entiendo que en junio pueda aumentar la contratacion.
Sobre todo para los que estan muy detras y todavia no les han llamado.

Cita de: eguzkitan en 16 de Abril de 2024, 22:51:12 PMBuenas noches,
No se si estoy escribiendo en el sitio correcto pero estoy dudando en saltar a la publica o no y queria saber un par de cosas:
1. La sentencia de Europa de reducir la temporalidad al 8% como va a influir en sustituciones? es decir, como va a afectar a gente que lleva poco tiempo?
2. Me podeis decir cuanto es el sueldo mas o menos bruto al mes como auxiliar administrativo?
Muchas gracias

A tus preguntas:

1. La sentencia europea va en favor de reducir la temporalidad estructural al 8%. Las sustituciones por bajas, excedencias, etc. van a seguir existiendo. Eso es inevitable. La gente que lleva poco tiempo, seguramente no consolide y no adquiera plaza fija en estos procesos especiales y excepcionales. Las vacantes como hasta ahora las conocíamos serán pocas y de máximo 3 años. Se va a jubilar mucha gente, así que es probable que haya movimiento. Pero eso de estar en una vacante 20 años.. se acabó.

2. El sueldo de auxiliar depende de la Administración y del nivel del puesto. En la Administración General (Gobierno Vasco) ronda los 26.000-30.000 euros brutos anuales. En Osakidetza creo que es un poco menos.

Cita de: Kris75 en 13 de Abril de 2024, 18:58:19 PMQue pasa si eres interino, cogen tu plaza pero no sé incorporan, en qué situación queda ese interino?

Eskerrik asko

Creo, que yo sepa, que te quedarias hasta que esa persona se incorpore. Si esa persona decidiria renunciar, supongo que Osakidetza decidiria que hacer con esa plaza: si va a traslado, Ope , o lo que sea