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INGENIERÍA TÉC. FORESTAL. SDAD. PÚBLICA SERVICIOS MEDIO NATURAL (CAMPO& OCHAND..

Iniciado por marga410+, 09 de Junio de 2018, 10:08:31 AM

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marga410+

https://www.campo-ochandiano.com/PBC/5002.nsf/vwOfertasEmpleo/7FA23A35A45C1544C12582A6003C6EB8?openDocument

Ingeniería Técnica Forestal o Grado en Ingeniería Forestal y del Medio Natural



Funciones:

Elaboración de informes ambientales; creación de proyectos de ordenación de montes; trámites con la administración; control de obras  e informes de  seguimiento de campo; coordinación de equipos de trabajo; dirección de tajos y  seguimiento y control de tareas y  partes de trabajo a través de aplicaciones de gestión de tajos;   memorias anuales, seguimiento y valoración de personal; asesoramiento en materia de repoblaciones; cubicaciones y tasaciones  de parcelas forestales; planes de prevención de incendios así como  coordinación y dirección de  extinción de incendios; actuaciones en emergencias; gestión de parque de maquinaria; realización de  presupuestos e informes; prevención y tratamiento de  plagas y enfermedades; control de especies invasoras; seguimiento de implantación de medidas de prevención de riesgos, etc.

Se requiere:

Titulación de Ingeniería Técnica o Grado en  Ingeniera Forestal y  del  Medio Natural.

Acreditación y experiencia mínima de 2 años en extinción de  incendios forestales.

Curso acreditativo de Dirección de Extinción de Incendios

Experiencia mínima de 2 años en tasación y cubicación  de montes en pie.  Manejo  de  forcípulas electrónicas y sus correspondientes aplicaciones informáticas

Experiencia  en gestión de centros de comunicación en emergencias para  incendios forestales.

Permiso de conducir categoría C.

Conocimientos de euskera. Nivel mínimo B1 . Se valorará a través de los perfiles acreditativos.

Amplio conocimiento del entorno natural,  forestal y geográfico de Bizkaia.

Se ofrece: incorporación a un puesto de trabajo con carácter indefinido después de tres meses de prueba, para realizar trabajos en función de las necesidades de la empresa y una retribución económica adaptada al nivel y características del puesto.

Se preseleccionará por curriculum vitae un número de candidaturas suficiente para asegurar el proceso de selección. Se evaluarán las candidaturas garantizando la igualdad de oportunidades de mujeres y hombres.

El plazo de recepción de solicitudes finalizará el día próximo 20 de junio de 2018.

Ref. 5.291